Estágio em Planejamento de Materiais Nacionais e Importados

Job Description

Sobre o time: Como Estagiário de planejamento de materiais,  você integrará um time de 5 analista de planejamento que darão todo o suporte no desenvolvimento das atividades de rotina e troca de conhecimentos

O que é esperado de seu papel como Estagiário(a) de Planejamento de Materiais Nacionais e Importados

• Desenvolver atividades relacionadas ao planejamento no SAP
• Análise de indicadores em Power BI, criação de ASN
• Follow up de entregas
• Relacionamento com o time de comercio exterior para processos de importação e desembaraço aduaneiro.

Seu perfil como Estagiário(a) de Planejamento de Materiais Nacionais e Importados

• Cursando curso superior Administração, Comercio Exterior, engenharia
• Inglês Básico/Intermediário
• Conhecimento em Ferramentas: Excel, PBI (desejável)

Por que escolher a ZF?

• Convênio Médico;
• Refeição na empresa;
• Transporte;
• Seguro de vida;
• Convênio com farmácias.

A ZF nasceu oficialmente há 108 anos graças à genialidade do Conde Ferdinand Von Zeppelin, criador do Zeppelin. Com quatro gerações em 118 nacionalidades, mais de 150 mil colaboradores em 41 países, combinamos uma variedade única de origens, perspectivas e ideias. Juntos, resolvemos problemas, impulsionamos e moldamos a inovação, mobilidade, segurança, sustentabilidade e justiça social da próxima geração. Por isso, Diversidade, Equidade e Inclusão são mais do que apenas palavras para nós. Eles estão no centro da ZF Way (Paixão, Antecipação, Diversidade, Empoderamento e Responsabilidade) que impulsiona os membros de nossa equipa para o sucesso. Nós nos esforçamos para construir e nutrir uma cultura onde a inclusão é um reflexo natural. Buscamos ativamente maneiras de remover barreiras para que cada membro da ZF possa atingir todo o seu potencial. Pretendemos incorporar isso em nosso legado através da forma como operamos e construímos nossos produtos. Estamos comprometidos com os princípios da Igualdade, Equidade e Inclusão de Oportunidades de Emprego. As decisões de seleção do candidato são baseadas em razão das competências profissionais, independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, deficiência e/ou estado civil. Oferecemos um ambiente em que todos se sintam seguros para ser quem são e, sejam protagonistas de suas carreiras atingindo a mais alta performance aliada ao comprometimento com à qualidade.