Estágio de Logistica

Job Description

Sobre o Time: Dentro da área de Logística, o PCP (Planejamento e Controle da Produção) atua como uma importante interface entre Operações, Produção, Supply Chain e demais áreas relacionadas, garantindo o alinhamento entre planejamento, materiais e execução. É uma área dinâmica e estratégica, responsável por acompanhar a programação e as ordens de produção, analisar estoques e indicadores de desempenho, identificar desvios e apoiar a implementação de melhorias e automatizações que contribuam para uma operação mais eficiente e orientada por dados.

O que é esperado de seu papel como Estagiário(a) de Logistica:

• Apoiar na atualização, acompanhamento e desenvolvimento dos KPIs da área, auxiliando na análise dos principais indicadores de desempenho;
• Realizar a atualização e manutenção das planilhas de PCP, garantindo a confiabilidade das informações utilizadas na operação;
• Apoiar no acompanhamento das ordens de produção, programação e status dos materiais;
• Auxiliar na preparação, organização e impressão de documentos relacionados aos processos de exportação;
• Apoiar na consolidação e análise de dados de produção, estoque e atendimento;
• Auxiliar no acompanhamento de pendências e desvios do planejamento, contribuindo com a atualização das informações junto às áreas envolvidas;
• Apoiar nas rotinas administrativas e operacionais do PCP;
• Participar de iniciativas de melhoria e automatização dos controles e indicadores da área. 

Seu perfil como Estagiário(a) de Logistica:

• Cursando ensino superior em Engenharia de Produção, Administração, Logística ou áreas correlatas;
• Conhecimento avançado em Excel;
• Facilidade com números, controles e análise de dados;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe;
• Proatividade e interesse em melhoria de processo.
• Inglês Básico
• Conhecimento em Power BI; SAP, Power Query; Noções de automação de processos, VBA ou ferramentas similares é um diferencial.

Por que escolher a ZF?

• Convênio Médico;
• Refeição na empresa;
• Transporte;
• Seguro de vida;
• Convênio com farmácias

 A ZF nasceu oficialmente há 108 anos graças à genialidade do Conde Ferdinand Von Zeppelin, criador do Zeppelin.  Com quatro gerações em 118 nacionalidades, mais de 150 mil colaboradores em 41 países, combinamos uma variedade única de origens, perspectivas e ideias. Juntos, resolvemos problemas, impulsionamos e moldamos a inovação, mobilidade, segurança, sustentabilidade e justiça social da próxima geração. Por isso, Diversidade, Equidade e Inclusão são mais do que apenas palavras para nós. Eles estão no centro da ZF Way (Paixão, Antecipação, Diversidade, Empoderamento e Responsabilidade) que impulsiona os membros de nossa equipa para o sucesso. Nós nos esforçamos para construir e nutrir uma cultura onde a inclusão é um reflexo natural. Buscamos ativamente maneiras de remover barreiras para que cada membro da ZF possa atingir todo o seu potencial. Pretendemos incorporar isso em nosso legado através da forma como operamos e construímos nossos produtos. Estamos comprometidos com os princípios da Igualdade, Equidade e Inclusão de Oportunidades de Emprego. As decisões de seleção do candidato são baseadas em razão das competências profissionais, independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, deficiência e/ou estado civil. Oferecemos um ambiente em que todos se sintam seguros para ser quem são e, sejam protagonistas de suas carreiras atingindo a mais alta performance aliada ao comprometimento com à qualidade.